岁末年初是欠薪高发期，蒙自市针对欠薪问题，采取措施大力整治，坚决打好治欠保支攻坚战，全力保障农民工合法权益。

　　压实政府属地责任。蒙自市委、市政府严格按照属地管理、分级负责、谁主管谁负责的原则，做到“四个坚决防止”，把欠薪问题处理在平时、处置在萌芽状态。2017年，办结农民工工资类案件29件，追回1306名农民工工资1590.05万元，办结案件、金额比上年分别下降56%、50%，处置欠薪案件、欠薪金额实现5年来首次下降。

　　压实企业工资支付主体责任。根据欠薪隐患和苗头性问题排查情况，有针对性地对用人单位、建设项目进行单独约谈、集体约谈，协调解决存在问题。2017年，该市组成约谈组4个，组织约谈6次，9家用人单位在约谈后立行立改。

　　压实部门联动责任。该市成立定期联席会、专案组、工作专班等，完善信息共享平台，加强监督，推行“黑名单”制度，做到隐患有人盯、年前案了清。2017年，成立清欠专案组1个，派出联合检查组7个，跨地区调查、协查欠薪类案件8件，曝光重大劳动保障违法案件9件，因欠薪实施行政处罚9件、移交公安机关案件1件、申请法院强制执行1件。

　　压实行业监管责任。坚持以保障权益和维权服务为导向，落实建设领域项目“五员监管”制，联合行业主管部门对未足额缴存农民工工资保证金的27个项目的承建企业发出催缴通知书，在施工现场进行信息“双公示”，在以往日常巡查、定期排查、专项检查的基础上，认真落实农民工实名制、银行卡支付和工程款与工资分账管理、优先拨付制度，逐步实现在建项目全覆盖，让监管没有例外。目前，通过银行代发3515名农民工工资3398.65万元。